競爭性談判公告

第一章  項(xiàng)目情況簡介 

   一、基本情況  

  （一）項(xiàng)目基本情況

   1.項(xiàng)目名稱：臺州市屬國有企業(yè)2021年度工資總額預(yù)算執(zhí)行情況專項(xiàng)審計(jì)；

   2.項(xiàng)目預(yù)算：25萬元/年；

   3.項(xiàng)目業(yè)主：臺州市國資委。

   （二）競爭性談判基本情況

    1.競爭性談判的目的：旨在通過競爭性談判確定開展臺州市屬國有企業(yè)2021年度工資總額預(yù)算執(zhí)行情況專項(xiàng)審計(jì)項(xiàng)目的第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)。

    2.報(bào)名地點(diǎn)：臺州市椒江區(qū)市府大道391號臺州市國資委322室。

    3.聯(lián)系人：郎女士，聯(lián)系電話：0576-89028256。

    4.報(bào)名截止日期：2022年5月16日下午5點(diǎn)。

    5.競爭性談判日期：2022年5月17日上午9點(diǎn)開始。

   二、項(xiàng)目主要內(nèi)容及要求

   （一）項(xiàng)目概況

為建立健全與勞動力市場基本適應(yīng)、與企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和勞動生產(chǎn)率掛鉤的工資決定和正常增長機(jī)制，做強(qiáng)做優(yōu)做大國有經(jīng)濟(jì)，提高企業(yè)發(fā)展質(zhì)量，根據(jù)《臺州市國資委關(guān)于改革市屬企業(yè)工資決定機(jī)制實(shí)施辦法（暫行）》的要求，對市屬企業(yè)集團(tuán)的工資總額預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行審計(jì)，審計(jì)范圍如下：

   （二）檢查主要內(nèi)容

1.檢查時間范圍：2021年度。重大事項(xiàng)可以追溯以前年度。

2. 對被審計(jì)單位工資總額預(yù)算管理與執(zhí)行情況進(jìn)行專項(xiàng)審計(jì)；對職工福利費(fèi)等制度建設(shè)與執(zhí)行情況進(jìn)行專項(xiàng)審計(jì)。   

（1）審查被審計(jì)單位工資總額預(yù)算執(zhí)行情況，包括納入工資總額預(yù)算管理范圍企業(yè)戶數(shù)及人數(shù)，企業(yè)效益指標(biāo)、人工成本投入產(chǎn)出指標(biāo)、功能任務(wù)完成率指標(biāo)等完成情況，重大事項(xiàng)影響情況以及工資總額發(fā)放情況。

（2）審查集團(tuán)本部全部人員工資發(fā)放明細(xì)情況。

（3）審查集團(tuán)本部及各子企業(yè)工資總額的完整性，包括貨幣化福利是否已納入工資總額、是否在工資總額外列支、以其他任何形式（如實(shí)物、卡券、發(fā)票報(bào)銷等）發(fā)放工資性項(xiàng)目。

（4）審查被審計(jì)單位經(jīng)預(yù)算批復(fù)的新增企業(yè)或機(jī)構(gòu)的增人及增資情況。逐戶審計(jì)新增人數(shù)以及工資總額發(fā)放情況，與預(yù)算批復(fù)的差異。

（5）審查被審計(jì)單位一級子企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬情況，包括一級子企業(yè)戶數(shù)、主要負(fù)責(zé)人薪酬情況，班子薪酬總額、平均人數(shù)、平均薪酬等。

（6）審查被審計(jì)單位職工福利費(fèi)等制度建設(shè)與執(zhí)行情況，各項(xiàng)費(fèi)用計(jì)提與使用情況，是否合規(guī)。

（7）出具2021年度市屬企業(yè)工資總額預(yù)算執(zhí)行情況專項(xiàng)審計(jì)報(bào)告。

（三）項(xiàng)目時限要求

本項(xiàng)目于報(bào)告次年5月中下旬正式開展，檢查報(bào)告要于次年6月底前上報(bào)市國資委。